为深入贯彻落实黄南中院关于“队伍建设年”活动要求，进一步加强法院队伍管理工作。5月20日，同仁市人民法院召开“队伍建设年”活动再动员再部署会议，会议由院党组书记、院长郭振海主持并讲话，全体干警参加会议。

会上，郭振海院长对“队伍建设年”活动第一阶段工作做了总结并就深入推进“队伍建设年”活动第二阶段工作作出具体部署。

会议指出，全院上下要牢固树立“一盘棋”的思想，突出重点，加强统筹，协调推进“队伍建设年”活动，确保活动取得实效。

会议强调，全院干警要认真学习领会本次“队伍建设年”活动精神，结合各自工作岗位特点，将活动真正落实到工作岗位中去。一是要统一思想、提高政治站位，充分认识“队伍建设年”活动的重大意义。该项活动是全州法院自上而下部署的一项重要活动，是全院每个部门、每名干警的共同任务，干警们要从思想上高度重视，认真领会上级法院有关精神，以高度的责任感、使命感、务实的态度、有力的举措把活动抓实抓细，营造干事创业的良好氛围。二是把握重点，统筹推进，切实提升法院管理的规范化、精细化、信息化水平。各部门要坚持问题导向，结合工作实际，深入查找责任不落实、作风不务实、制度不完善、监督不到位等问题，由表及里、由浅入深，坚决防止笼而统之、敷衍应付、形式主义、避重就轻、避实就虚等问题出现。三是强化领导、落实责任，确保活动取得实效。各庭室要处理好活动开展与业务工作的关系，特别是要注重搞好结合，把开展“队伍建设年”活动与“两个确立”主题教育、司法作风突出问题集中整治工作、为群众办实事示范法院创建活动、争先创优活动等有机结合起来，与法院日常工作有机结合起来，做到相互融合、相互促进、相得益彰。